Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunnan lausunto Etelä-Suomen aluehallintovirastolle
18.6.2018 Yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunta
18.6.2018
YVTLTK/455/2018
Työsuojeluviranomainen
Lausuntopyyntö 19.4.2018, Aluehallintovirasto, Etelä-Suomi, työsuojelun vastuualue, Dnro. ESAVI/7013/05.13.07.01/2018
Etelä-Suomen aluehallintoviraston työsuojelun vastuualue on pyytänyt yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunnan lausuntoa seuraavasti
Voiko työntekijän tai työnhakijan erilainen kohtelu olla oikeutettua, jos työnantajan asettama kelpoisuusvaatimus perustuu lakiin tai valtioneuvoston asetukseen.
Lausuntoa pyydetään ainoastaan välittömän syrjinnän näkökulmasta, eikä lautakunnan tarvitse ottaa kantaa yhdenvertaisuuslain 13 §:n välillisen syrjinnän tulkintaan.